职场:[27]优秀员工应该如何争取晋升机会

在职场中总有很多优秀员工没得到晋升的机会,是什么原因导致这些优秀的人才屡屡与升职机会擦身而过,作为优秀员工应该如何争取晋升机会。

职场:[27]优秀员工应该如何争取晋升机会

方法/步骤

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    向老板表明你升职的意向。如果自己各方面都有一定的成绩,而且得到了上司的肯定,那就让老板知道你想升职的意向,机会是要自己争取的,所以把握好。

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    通过工作来证明自己的能力。平常除了完成自己的工作外,还要多做一些多样性的工作,让老板知道你能很好的完成多类型的工作。

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    3

    让老板看见你给公司带来的利益。通过自己的成绩来证明自己能为公司创造利益,如果能升职自己的能力会得到更好的发挥,给公司带来的利益会更大。

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    如果自己接触不到老板,可以通过上司谋求升职机会。上司是最了解自己手下,只要和上司保持良好的关系,通过上司的口,会比自己有说服力。

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    5

    如果自己顺利得到升职,手头的工作要交接好,尽快找到填补空缺的人选。升职后就代表你之前的岗位空缺了,所以培养好自己的人,并将自己的工作交代清楚,也是方便自己以后工作顺利进行。

    职场:[27]优秀员工应该如何争取晋升机会

    6

    如果没有得到升职机会,可以转其他部门发展,或是通过跳槽实现自己,如果老板对你要求升职的事没有考虑,这时可以选择另一个部门发展,从而得到升职,如果有更好的单位愿意收你,可以跳槽提升自己。

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