员工在企业呆的时间长短,有一部分原因是来自企业内部员工之间的关系,年轻人与年长的人要如何相处呢,不同的人生经验,不同的人生阅历,在工作中新老员工等如何相处融洽是我们要解决的问题。
工具/原料
娱乐活动
方法/步骤
1
年轻人要虚心接受年长人的建议,年长人需要听取年轻人的观点。
2
在工作中年轻人做事要主动一些,年长人要体谅新人的工作进度。
3
要体现整体团队的价值,年轻人说话要三思而行,年长者也要有耐心。
4
同事之间最有效建立友谊的事情就是去参加聚会,大家相聚唱唱歌,吃吃饭,做一些运动。
5
不断地去相互学习相互勉励,发掘共同的爱好,增进友谊还能在休息闲暇时一起玩乐,交流人生的感悟。
END注意事项
相互学习,多交流
温馨提示:经验内容仅供参考,如果您需解决具体问题(尤其法律、医学等领域),建议您详细咨询相关领域专业人士。免责声明:本文转载来之互联网,不代表本网站的观点和立场。如果你觉得好欢迎分享此网址给你的朋友。转载请注明出处:https://www.i7q8.com/zhichang/10365.html